2019年10月10日，国控润弘在全体员工中开展了纪律作风建设教育活动。活动以讲座、座谈形式进行。

首先，王琢玉总经理强调纪律作风建设在企业工作中的重要作用；王总号召全体员工加强业务学习，明确施工规范。

徐总、蒋总等领导作了发言，指出：纪律作风建设十分必要，在工作中一定要树立大局意识，同时一定要加强学习，提高业务技能，提升自身实力。

朱爱平总监代表公司作了关于纪律作风建设问题的讲座：

 1、关于纪律问题，朱总指出工作中要遵章守纪，令行禁止。严格执行公司规章制度、规范工作流程、在工作中要加强劳动纪律建设、加强业务技术学习、提高业务技能。同时要开源节流，节约办公成本，提高公司效益。

2、关于作风问题。朱总分别就思想、工作、生活作风进行了阐述。用八个词归结了工作作风的要求：认真—一丝不苟；效率—雷厉风行；谦虚—忠于职守；好学—精通业务；守纪—严于律己；团结—融入集体；任劳—脚踏实地；进取—顾全大局。朱总表示全体员工要弘扬国控润弘“持重、勤谨、正气、担当、自省、效益、诚信、简约、勤劳、爱学”的企业文化，企业文化是公司的核心和灵魂，全体员工要坚持以此作为行为准则，弘扬优良作风。同时朱总提出工作中要切记浮躁，思想、工作、生活作风一定要端正。

3、关于大局意识、整体意识、团队意识问题。每个员工都要时刻关注、服从公司的工作大局；对公司的决策决定要做到理解的要执行，暂时不理解的要在执行中加深理解。要拥护党的领导、热爱伟大的祖国、忠诚自己的企业。

4、党风廉政建设问题。号召全体员工特别是中层以上干部，要坚定不移的坚持党的领导，按照党风廉政建设的有关要求，认真履行一岗双责，工作勤奋、务实，学习刻苦、认真，为实现公司的辉煌奉献自己的力量。

朱总在讲座中还列举了公司现存的一些问题并提出了改进的要求。

座谈会后，各部门进行了分组讨论：就目前公司劳动纪律的现状、整体的纪律作风问题谈自我认识、谈公司的未来和员工的关系、提出了公司提升整体效益、提升整体素质和形象的意见和建议。